Notícias da UFSC

A Administração Central da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) manifesta solidariedade ao servidor técnico-administrativo Tadeu Zomer Locatelli, da equipe responsável pela organização das cerimônias de colação de grau da instituição, vítima de desacato e de ofensa de caráter homofóbico durante a preparação de uma formatura realizada no campus Trindade, nesta quinta-feira, 12 de março de 2026.

A UFSC não tolera qualquer forma de violência, discriminação ou desrespeito contra seus servidores, estudantes ou pessoas da comunidade universitária. Atitudes dessa natureza são incompatíveis com os valores que orientam a instituição e com o ambiente de respeito que deve caracterizar o espaço universitário.

Após o ocorrido, o autor deixou o local antes de ser formalmente identificado. No entanto, a Secretaria de Segurança Institucional (SSI) recorreu imediatamente às imagens de segurança e conseguiu identificar o responsável. A equipe da SSI está em contato com o servidor para prestar todo o apoio necessário e assessorá-lo na formalização da denúncia junto às autoridades competentes.

Paralelamente, a Pró-Reitoria de Ações Afirmativas e Equidade (PROAFE), por meio da Coordenadoria de Diversidade Sexual e Enfrentamento de Violência de Gênero (CDGEN) e do Serviço de Acolhimento a Vítimas de Violências (SEAVis), iniciou o protocolo de acolhimento psicossocial e também está em contato com a Secretaria de Cultura, Arte e Esporte (SecArte) para oferecer o suporte institucional necessário ao servidor.

A UFSC reafirma que dará todo o apoio ao servidor e espera que os fatos sejam devidamente apurados pelas autoridades competentes.

Como instituição pública comprometida com os direitos humanos, a diversidade e a convivência democrática, a UFSC reitera seu compromisso permanente com a construção de um ambiente universitário seguro, respeitoso e livre de qualquer forma de violência ou discriminação.

Administração Central
UFSC

Reitor da UFSC, Irineu Manoel de Souza, participa do lançamento do Projeto Cuidoteca no dia 12 de março, na Sala dos Conselhos. Fotos: Gustavo Diehl/Agecom

O projeto Cuidoteca da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) — voltado ao cuidado de filhos de estudantes, servidores e trabalhadores terceirizados — foi lançado na tarde desta quinta-feira, 12 de março, na Sala dos Conselhos da instituição. Na ocasião, o edital de ingresso para o novo serviço foi o tema central dos debates e será publicado em breve, após ajustes operacionais e de aprimoramento da proposta.

Também foi reforçado o convite para a inauguração do espaço, prevista para o próximo dia 24 de abril, em evento com a participação de representantes do Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS).

De caráter extensionista, a ação oferecerá apoio a estudantes (de graduação e pós-graduação) e trabalhadores (servidores e terceirizados) em atividades no período noturno. O projeto conta com parceria do MDS, gestão da Fundação de Amparo à Pesquisa e Extensão Universitária (Fapeu) e articulação da Pró-Reitoria de Permanência e Assuntos Estudantis (PRAE).

Integrante do Plano Nacional de Cuidados, o Cuidoteca tem o propósito de permitir que responsáveis por crianças possam estudar ou trabalhar à noite, assegurando cuidado temporário de qualidade em um espaço acolhedor, seguro e inclusivo.

Participaram do lançamento o reitor Irineu Manoel de Souza; a pró-reitora Simone Sampaio (PRAE); e as professoras e coordenadoras do projeto, Josiana Piccolli e Adriana da Costa. Também estiveram presentes estudantes-mães da instituição, servidores técnico-administrativos e docentes, além de representantes da sociedade.
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A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) lançou um novo portal de inovação com o objetivo de ampliar as conexões entre a universidade, o poder público e o setor empresarial. Mais do que uma vitrine de tecnologias, o site funciona como porta de entrada para quem deseja conhecer e interagir com os ativos científicos, tecnológicos e humanos, além da infraestrutura de pesquisa e inovação da instituição, promovendo sinergias em prol do desenvolvimento inovador.

Desenvolvido pelo Departamento de Inovação da UFSC (Sinova), da Pró‑Reitoria de Pesquisa e Inovação (Propesq), o portal foi viabilizado com recursos da Fundação de Amparo à Pesquisa e Inovação do Estado de Santa Catarina (Fapesc) e da própria UFSC. A plataforma reúne e organiza o portfólio de ativos tecnológicos da universidade — que inclui patentes, programas de computador, cultivares e desenhos industriais —, gerido pela Sinova, Núcleo de Inovação Tecnológica da UFSC, e disponível para licenciamento. O objetivo é conectar essas soluções inovadoras aos setores público e empresarial, ampliando as oportunidades de transferência de tecnologia e impulsionando o desenvolvimento nacional.

Empresas e instituições interessadas em transformar conhecimento em impacto podem explorar esse portfólio de forma prática e detalhada. A vitrine tecnológica do portal permite buscas por palavra‑chave, nome do inventor ou por filtros avançados, como setor de aplicação e tipo de proteção, facilitando a localização precisa das tecnologias de interesse. Cada perfil apresenta uma descrição técnica da solução e oferece a possibilidade de contato direto com a equipe gestora de propriedade intelectual da UFSC.
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A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) participou, na última terça e quarta-feira, 10 e 11 de março, de uma capacitação promovida pelo Ministério do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços (MDIC), no âmbito das ações da Estratégia Nacional de Propriedade Intelectual (ENPI), com apoio do Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID) e execução da consultoria ClarkeModet. A iniciativa integra o plano de ação da política nacional de propriedade intelectual voltado ao fortalecimento da transferência de tecnologia e da colaboração entre universidades, centros de pesquisa e empresas.

O curso reuniu representantes de Instituições Científicas, Tecnológicas e de Inovação (ICTs) e do setor produtivo de diferentes estados da Região Sul. A programação abordou temas como estratégias de prospecção de parceiros tecnológicos, negociação de acordos de cooperação, licenciamento de tecnologias, estruturação contratual e métodos de valoração de ativos de propriedade intelectual.

Durante os dois dias de atividades, os participantes também tiveram a oportunidade de trocar experiências sobre modelos de cooperação universidade-empresa e boas práticas em gestão da inovação. “Iniciativas como esta fortalecem o diálogo entre ICTs e empresas e ampliam as possibilidades de transformar conhecimento científico em inovação com impacto econômico e social”, afirmam o professor Irineu Frey e Nara Santos, da Unidade Embrapii inoVARE/UFSC.

O Senado Federal aprovou nesta terça-feira, 10 de março, dispositivo que extingue a lista tríplice para a escolha de reitorias de universidades e institutos federais. A partir da mudança, passa a ser obrigatório nomear a candidatura mais votada na consulta realizada pela comunidade acadêmica. A matéria segue para sanção da Presidência da República.

A proposta atende a demanda de entidades representativas das Instituições Federais de Ensino Superior (IFES). No mandato presidencial de 2019 e 2021, foram registradas nomeações de dirigentes que não haviam obtido a maioria nas consultas internas, o que provocou tensões institucionais e manifestações de segmentos acadêmicos. No atual governo, não houve descumprimento do resultado dessas consultas.

Pelo texto aprovado, as candidaturas mais votadas serão nomeadas para mandato de quatro anos, com possibilidade de uma recondução. A consulta envolverá discentes, servidores docentes e técnico-administrativos. O processo eleitoral e a definição do peso dos votos de cada segmento serão regulamentados por colegiado instituído em cada universidade especificamente para essa finalidade.
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A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) lançou, em dezembro de 2025, o portal Acolhe UFSC, projeto que atua no acolhimento psicossocial,  em pesquisas sobre a saúde mental e na divulgação de ações e serviços de acolhimento. A plataforma é resultado de um processo coletivo conduzido pelo Comitê Intersetorial Permanente de Atenção Psicossocial e Promoção de Saúde (CIPAPP), vinculado ao Gabinete da Reitoria.

O comitê foi criado a partir da Política de Saúde Mental, Atenção Psicossocial e Promoção de Saúde, aprovada pelo Conselho Universitário (CUn) em 2022, e tem como objetivo atender estudantes da Educação Infantil, do Ensino Fundamental e Médio, da Graduação e da Pós-Graduação, nas modalidades presencial e a distância, bem como servidores docentes e técnico-administrativos em Educação, e terceirizados em todos os campi da instituição.

O Acolhe UFSC vai além do atendimento individual: busca articular ações coletivas, incentivar transformações institucionais e conectar serviços internos e externos, com foco na prevenção do sofrimento psíquico e na promoção de ambientes de estudo e trabalho mais saudáveis.

O portal organiza as informações por público e por campus, facilitando o acesso a serviços e atividades de acordo com a realidade de cada unidade. Também permite filtrar por tipo de trabalho de interesse, como:

• Acolhimento a sujeitos em sofrimento psíquico
• Urgência e emergência (UPAs e hospitais)
• Psicoterapias
• CAPS e Unidades Básicas de Saúde (UBS)
• Assistência estudantil
• Acolhimento a vítimas de violências
• Apoio pedagógico
• Arte, esporte, rodas de conversa temáticas, coletivos e espaços de convivência

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O Laboratório de Moluscos Marinhos, do Departamento de Aquicultura do Centro de Ciências Agrárias, tem sementes de ostras do pacífico excedentes para a comercialização. As sementes são produzidas pela unidade de pesquisa, extensão e ensino da Estação de Maricultura Professor Elpídio Beltrame, na Servidão dos Coroas, Barra da Lagoa, em Florianópolis.

Está disponível para venda um lote de 1,8 milhão de sementes diplóides de ostras do pacífico, ao valor de R$ 45 o milheiro. O valor do milheiro é baseado no histórico de custos do Laboratório de Moluscos Marinhos e no preço praticado por laboratório privado em Santa Catarina. Mais informações podem ser obtidas pelo número (48) 3721-2709 ou pelo e-mail lmm.cca@contato.ufsc.br.

O Centro Acadêmico de Artes Cênicas (CAAC) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) realiza, entre os dias 16 e 20 de março de 2026, a XIII MAÇÃ – Mostra Acadêmica de Artes Cênicas. O evento reúne apresentações e atividades que destacam a produção artística de estudantes do curso de Artes Cênicas. A programação contará com espetáculos teatrais apresentados no Teatro Carmen Fossari, na Igrejinha da UFSC e em espaços do Centro de Comunicação e Expressão (CCE). Informações detalhadas sobre as atrações, incluindo cartazes, sinopses e classificação indicativa, podem ser consultadas na página oficial do evento.

Realizada anualmente desde 2009, a MAÇÃ é organizada pelos estudantes do curso de Artes Cênicas em parceria com técnicos e professores. Produzida pelo Centro Acadêmico de Artes Cênicas, a mostra tem como principal objetivo valorizar a produção artística discente, além de servir como espaço de experimentação cênica e difusão de projetos desenvolvidos no ambiente acadêmico. O evento também busca aproximar a universidade da comunidade externa, promovendo intercâmbio cultural por meio das apresentações e atividades abertas ao público.

A XIII edição da mostra conta com o apoio institucional da Secretaria de Cultura, Arte e Esporte da UFSC (SeCArtE), do Centro de Comunicação e Expressão (CCE), do Departamento de Artes (ART) e do Departamento Artístico Cultural (DAC).

Serviço

Evento: XIII MAÇÃ – Mostra Acadêmica de Artes Cênicas

Data: 16 a 20 de março

Locais: Teatro Carmen Fossari, Igrejinha da UFSC e Centro de Comunicação e Expressão (CCE)

Entrada: gratuita e aberta à comunidade

Informações e programação: maca2026.46graus.com | @caacufsc

A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), por meio da Secretaria de Cultura, Arte e Esporte (SeCArtE) e da Coordenadoria do Departamento Artístico Cultural (CDAC), publicou o Edital nº 006/SeCArtE/UFSC, que estabelece normas e informações para participação nos cursos, oficinas livres e workshops do Programa de Extensão Cursos e Oficinas Livres de Artes do DAC. As atividades ocorrerão de 6 de abril a 13 de julho de 2026 e têm como objetivo oferecer formação inicial e continuada em diferentes linguagens artísticas, estimulando a capacitação de estudantes, docentes e servidores técnico-administrativos da universidade, além de integrantes da comunidade externa sem vínculo com a instituição.

As inscrições foram abertas às 13h do dia 9 de março e seguem até as 18h do dia 3 de abril, devendo ser realizadas exclusivamente por meio de Formulário de Inscrição Eletrônica disponível na página do Departamento Artístico Cultural (DAC). As vagas são limitadas e serão preenchidas por ordem de inscrição. Podem participar servidores técnico-administrativos, professores, estudantes da UFSC e membros da comunidade externa interessados em desenvolver habilidades artísticas ou ampliar conhecimentos na área cultural.

Cursos, oficinas livres e workshops oferecidos:

Artes Visuais

Cerâmica e processos de criação

Na pesquisa da Imagem

Na pesquisa da Imagem – Nível Intermediário

Artes Cênicas

Corpo, Jogo e Presença: Iniciação ao Teatro

OPT: Oficina Permanente de Teatro

Oficina de teatro playback: contar, escutar, encenar!

Voz, Corpo e Palavras: Da Criatura ao Corpo Poético

Audiovisual

Fotografia Digital e Cores

Literatura

Ecos da Ancestralidade: contos tradicionais para alimentar a alma e acordar sentidos

Solte sua escrita: oficina livre de escrita criativa e expressão pessoal

Música

Iniciação ao Violão

Oficina de Violão: Ritmos Afro-Brasileiros da MPB

Corpo Sonoro

Cronograma:

Período de Inscrições: 9 de março a 3 de abril de 2026

Período de ajustes de matrícula: 6 a 10 de abril

Início das oficinas: A partir de 6 de abril

Informações:  Oficinas.dac@contato.ufsc.br| 48 3721-2498

A Direção do Campus Curitibanos da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) confirmou, em fevereiro de 2026, a retomada oficial das obras do Centro de Ensino Multiuso (CBS 02), notícia muito aguardada pela comunidade universitária e considerada estratégica para o fortalecimento institucional na região.

Planejado entre 2011 e 2014 para atender aos cursos de Engenharia Florestal, Agronomia, Medicina Veterinária e, mais recentemente, Medicina, a edificação terá 9.400 m² de área construída, com laboratórios, salas de aula, herbário e demais espaços acadêmicos, ampliando as condições para a expansão do ensino, da pesquisa e da extensão.

Iniciada após licitação em 2014, a obra enfrentou atrasos sucessivos e a rescisão contratual foi formalizada em 2023; atualmente, sob responsabilidade da empresa K8.COM Engenharia e Serviços Ltda, os trabalhos recomeçam com recursos do Programa de Aceleração do Crescimento (PAC), do Governo Federal.
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A Secretaria de Cultura, Arte e Esporte da Universidade Federal de Santa Catarina (SeCArtE/UFSC) lançou o edital de ocupação do Templo Ecumênico da UFSC.  As inscrições gratuitas estarão abertas até dia 26 de março e deverão ser realizadas por meio do preenchimento do formulário online.

O documento pretende selecionar propostas para a utilização do espaço para eventos de caráter religioso a serem realizados no período de 06 abril a 18 de dezembro. Poderão participar da seleção servidores docentes ou técnico-administrativos, integrantes do quadro de pessoal permanente da UFSC, no efetivo exercício de suas atividades, além de discentes regularmente matriculados.

Para mais informações no Edital 005/SeCArtE/2026.

A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) assumiu papel central na elaboração do Relatório do Mapeamento Estadual 2025 sobre os Grupos Reflexivos e Responsabilizantes para Homens Autores de Violência contra as Mulheres. O estudo foi desenvolvido em parceria com o Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC) e apresenta, pela primeira vez de forma abrangente, o panorama dessas iniciativas no Estado. 

Esses grupos são destinados a homens encaminhados pela Justiça em casos de violência doméstica. Diferentemente de uma punição tradicional, as atividades funcionam como uma intervenção preventiva e educativa, baseada em encontros estruturados que discutem masculinidades, relações de gênero, machismo e responsabilização pelas agressões.

Coordenado pelo professor Adriano Beiras, do Programa de Pós-Graduação em Psicologia e do Programa de Pós-Graduação Interdisciplinar em Ciências Humanas da UFSC, o levantamento identificou 51 grupos em funcionamento em 41 comarcas, com atuação em 65 municípios catarinenses. Somente em 2025, ao menos 1.391 homens participaram das atividades. Desde 2020, início da série histórica analisada, já foram 6.797 atendimentos.

O crescimento de 8,7% no número de grupos, passando de 46 para 51 em relação ao último ciclo, indica a consolidação da política pública voltada à responsabilização e prevenção da violência doméstica. O relatório também aponta novas iniciativas em fase de implantação, inclusive com articulação entre municípios, o que sinaliza tendência de expansão no Estado. Segundo Adriano Beiras, o mapeamento estadual faz parte de um processo contínuo de acompanhamento das políticas voltadas aos grupos reflexivos. A iniciativa é resultado da parceria entre o grupo de pesquisa Margens, do Departamento de Psicologia da UFSC, e a Coordenadoria Estadual da Mulher em Situação de Violência Doméstica e Familiar (CEVID) do TJSC.
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A Editora da Universidade Federal de Santa Catarina (EdUFSC) lança, no dia 13 de março de 2026, o livro Capitalismo e colonização: extratos e notas: Londres 1851, de Karl Marx. O lançamento ocorre durante o evento Livro na Praça, a partir das 19h, na Igrejinha da UFSC, em Florianópolis.

A sessão contará com as participações dos professores Nildo Ouriques e Sílvio Marcus de Souza. A programação inclui ainda intervenções musicais de Julia Ouriques (violino), Vitor Vieira (rabeca) e Ana Gabriela Cordeiro (percussão).

Capitalismo e colonização: Extratos e notas – Londres, 1851, é a primeira obra de Karl Marx publicada pela EdUFSC, marcando o início de uma linha editorial voltada ao pensamento crítico latino-americano e à teoria social.
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A desigualdade no mercado de trabalho é uma das questões-chave para a equidade de gênero em todo mundo e a Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) tem uma iniciativa para apoiar o desenvolvimento na carreira de meninas e mulheres.

Atualmente (dados de 2022) o rendimento médio das mulheres no Brasil é cerca de 37% menor que o dos homens, considerando trabalhadores com ensino superior completo. Em posições de liderança nas organizações, apenas 17,4% dos cargos de presidente são ocupados por mulheres. As mulheres também têm quase o dobro da jornada doméstica de trabalho em relação aos homens. No cenário mundial isso não é diferente, com a estimativa do Fórum Econômico Mundial de que, no ritmo atual, a paridade de gênero na participação econômica só será alcançada daqui a 123 anos.

Esses números impactantes foram apresentados pela professora Rebeca Barcellos, do Departamento de Ciências da Administração da UFSC, durante a solenidade de entrega dos prêmios “Empreendedor DNA UFSC” e “Prêmio Inova UFSC”, realizada no dia 26 de fevereiro.

Para fortalecer as mulheres no enfrentamento desta situação, a UFSC desenvolve – por meio do programa de extensão Laboratório de Inovação e Cocriação Social (Linc Social) -, o Projeto Connecta – Fortalecendo Trajetórias, conectando Futuros, uma iniciativa que visa apoiar mulheres no desenvolvimento da carreira.

O primeiro ciclo do programa Connecta iniciou na última sexta-feira, 6 de março. O projeto foi lançado em outubro do ano passado, com a publicação de um edital para selecionar candidatas à mentoria. As 50 vagas oferecidas foram preenchidas em menos de um mês. O programa é desenvolvido em ciclos semestrais, e a cada semestre serão divulgados editais para seleção de mentoradas. Já a seleção de mentoras é feita em fluxo contínuo. Atualmente o Connecta já conta com 30 mentoras, tanto de pessoas da UFSC como da comunidade externa.

De acordo com a professora Rebeca Barcellos, o programa Connecta foi desenvolvido com base em evidências sobre o que realmente funciona no apoio das universidades ao desenvolvimento das carreiras das mulheres. Essas evidências foram trazidas por uma pesquisa realizada em parceria com a Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS), em que foram analisadas publicações relacionadas às ações promovidas por universidades do mundo todo para apoiar o desenvolvimento de meninas e mulheres no ambiente universitário.

“O Connecta é um programa de mentorias para mulheres mediado pela UFSC que utiliza a rede de contatos, o ecossistema de inovação, o conhecimento, a legitimidade e as parcerias da Universidade, colocando todos esses ativos a serviço do desenvolvimento da carreira das mulheres”, afirma a professora Rebeca, que coordena o projeto.

Além da rede de mentoras, o programa também fomenta um networking estratégico, conectando mulheres que já estão em posição de liderança em organizações locais com outras que estão iniciando a carreira ou em processos de transição. “Fizemos um programa-piloto com alunas e servidoras da UFSC como mentoradas e já estamos conectando essas pessoas a mentoras de todo o ecossistema regional”, afirma.

A metodologia do programa está baseada em eventos de capacitação e avaliação, encontros de mentoria individual, criação de comunidades e produção de material didático e de conteúdos para redes sociais.

A iniciativa conta com o apoio da Secretaria de Inovação da UFSC (Sinova) e estabelece parcerias com o Sebrae Delas, a Fundação de Ensino e Engenharia de Santa Catarina (FEESC) e o PET Informática UFSC. Informações e notícias do programa podem ser acompanhadas pelo perfil @connecta.ufsc no Instagram.

A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) comunica à comunidade usuária do Plano de Saúde Unimed, regido pelo novo contrato emergencial nº 179/2025 (vigente desde 2 de dezembro de 2025), a prorrogação excepcional do prazo para registro de aceite/migração.

Novo prazo final para aceite: 17 de abril de 2026

Importante: não haverá nova prorrogação após esta data.

A Prodegesp, após negociação com a Unimed Grande Florianópolis (UGF), obteve a retirada de carência para os beneficiários que formalizarem o aceite dentro do prazo estabelecido. Portanto, para garantir a continuidade da cobertura, sem aplicação de carência, é imprescindível o registro até 17 de abril.

Canais de atendimento:
Telefone exclusivo UFSC: (48) 3288-4150
Atendimento presencial: Prédio da Reitoria I, 1º andar
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A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) esteve representada na manhã desta quinta-feira, 5 de março, no seminário “Vivas e Decididas contra o Feminicídio”, realizado no Auditório Antonieta de Barros, na Assembleia Legislativa do Estado de Santa Catarina (Alesc), em Florianópolis. O reitor da instituição, Irineu Manoel de Souza, participou da abertura do evento, que tratou do enfrentamento à violência de gênero — um problema estrutural que afeta milhares de mulheres no Brasil.

“Hoje participei do ato de abertura do seminário, fui um dos 52 homens convidados pela deputada Luciane Carminatti a carregar sapatos vermelhos, símbolo das mulheres vítimas de feminicídio no estado. Um gesto de respeito, memória e compromisso com o enfrentamento à violência contra as mulheres”, destacou o reitor Irineu.

Aberto ao público, o seminário propôs um dia de diálogo e construção coletiva, reunindo representantes de instituições públicas e da sociedade civil. A programação contemplou mesas temáticas sobre o compromisso dos poderes públicos, masculinidades e violência, antifeminismo e feminicídio, além de intervenções culturais. Ao final, foram elaborados encaminhamentos e carta aberta com recomendações e compromissos pactuados durante os debates.
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A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) dará mais um passo concreto em direção à inclusão e à equidade no ambiente acadêmico. No próximo dia 12 de março, às 15h, na Sala dos Conselhos, será lançado o projeto Cuidoteca, um espaço de cuidado destinado a crianças de 4 a 10 anos, com ou sem deficiência, filhos de estudantes de graduação e pós-graduação, servidores e trabalhadores terceirizados da instituição. A ação extensionista foi desenvolvida em parceria com o Ministério do Desenvolvimento e Assistência Social, Família e Combate à Fome (MDS) e está inserida na Política Nacional de Cuidados (Lei nº 15.069/2024).

O serviço funcionará no turno da noite, período em que as redes de apoio familiar são mais escassas, e terá capacidade para atender até 40 crianças simultaneamente. As atividades ocorrerão no Núcleo de Desenvolvimento Infantil (NDI) da UFSC, que disponibilizará duas salas para atividades, cozinha para preparo de refeições e áreas externas e comuns. A proposta inclui práticas lúdicas e acessíveis, rodas de conversa com as famílias e oferta de alimentação saudável. A proporção mínima planejada é de um agente de cuidados para cada grupo de 15 crianças, com pelo menos dois profissionais presentes em todas as atividades. Na ocasião do lançamento do projeto, será aberto o edital de inscrições.

Para a professora Josiana Piccolli, coordenadora do projeto, a Cuidoteca materializa o compromisso social da universidade com sua comunidade. “Quando a universidade cuida, ela amplia possibilidades, transforma permanência em realidade e se torna, de fato, mais justa e possível para todos”. “Mais do que disponibilizar um espaço físico, a universidade afirma que permanência não se constrói apenas com acesso ao trabalho, à vaga ou matrícula efetivada. Permanência exige condições reais para que estudantes e trabalhadores possam seguir suas trajetórias com dignidade, tranquilidade e segurança”, acrescenta.
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O Laboratório de Moluscos Marinhos da Universidade Federal de Santa Catarina (LMM/UFSC) comunica a disponibilidade de sementes de ostras do pacífico para comercialização. São dois lotes à venda: um lote de 415.000 e outro lote 5.190.000 sementes diplóides de ostras do Pacífico. As sementes estão à venda por R$ 45,00 o milheiro.

As sementes de ostras à venda são excedentes produzidas pela unidade de pesquisa, extensão e ensino do LMM, situada na Estação de Maricultura Prof. Elpídio Beltrame (Servidão dos Coroas, 503, Barra da Lagoa). O laboratório integra o Departamento de Aquicultura do Centro de Ciências Agrárias (CCA/UFSC). O valor do milheiro é baseado no histórico de custos do Laboratório de Moluscos Marinhos e no preço praticado por laboratório privado em Santa Catarina.

A oferta para comercialização do excedente que não foi aproveitado pelas unidades universitárias é regulamentada, no âmbito da UFSC, pela Portaria Normativa No 68/2016/GR.

Mais informações pelo telefone (48) 3721-2709 ou pelo e-mail lmm.cca@contato.ufsc.br.

Reitor da UFSC concede entrevista para programa “Show da Tarde”, da Primer TV. Foto: Secom

O reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Irineu Manoel de Souza, participou nesta quarta-feira, 4 de março, de uma entrevista ao professor Rogério Portanova no quadro do Programa “Show da Tarde”, da Primer TV — primeira emissora do estado a exibir sua programação por streaming no site, com sinal acessível por 18 provedores. A convite do apresentador, o reitor abordou temas ligados à educação e ao papel da universidade pública, destacando o compromisso da UFSC com a formação de qualidade, a ciência e a extensão universitária.

Irineu mencionou os desafios da gestão, apontando entre outros aspectos, a redução orçamentária de cerca de 57% entre 2015 e 2025 e o impacto de manter uma universidade com 40 mil estudantes, 120 cursos de graduação e 156 de pós-graduação, assegurando as políticas de permanência estudantil.

O reitor defendeu também o caráter estratégico das universidades federais, responsáveis por “formar os melhores quadros” e produzir 95% da ciência e tecnologia do país, reiterando que são as mais bem avaliadas em rankings nacionais e internacionais. Ele citou discussões em curso na Associação Nacional dos Dirigentes das Instituições Federais de Ensino Superior (Andifes), no Congresso Nacional e no ministérios da Educação, Planejamento e Fazenda para reestruturar o financiamento, inclusive com a possibilidade de vinculação orçamentária a indicadores econômicos, a exemplo do modelo paulista atrelado ao ICMS. Também destacou a força da extensão, reforçando o vínculo social da universidade.
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